Qu’est-ce que le Contrat d’Engagement Jeune (CEJ) ?

Depuis le 1^er mars 2022, un parcours entièrement personnalisé qui peut durer de 6 à 12 mois en fonction du jeune, pour l’aider à définir son projet professionnel et à trouver un emploi.

En signant le CEJ, le jeune bénéficie :

• d’un accompagnement par un conseiller dédié qui le suit tout au long de son parcours et jusqu’à ce qu’il trouve un emploi ;
• d’un programme intensif de 15 à 20 heures par semaine composé de différents types d’activités ;
• d’une allocation pouvant aller jusqu’à 500 € par mois sous conditions.

Comment se déroule le CEJ ?

Le jeune est accueilli au sein de Pôle emploi ou de sa Mission Locale, en fonction de son profil, de ses compétences et de ses envies, où il  pourra avoir accès à :

• Des points réguliers en tête-à-tête avec un conseiller ;
• Des ateliers collectifs avec d’autres jeunes pour partager ses expériences ;
• Des stages et immersions en entreprise pour découvrir différents métiers ;
• Toutes les solutions du plan  1 jeune, 1 solution  : formations qualifiantes, service civique, prépa apprentissage, école de la 2^ème chance (E2C), Epide, etc.
• Une application pour suivre l’évolution de son parcours et tenir ses engagements.

À qui s’adresse-t-il ?

Le Contrat d’Engagement Jeune s’adresse à des personnes :

• entre 16 et 25 ans (moins de 30 ans pour les jeunes en situation de handicap) ;
• sans emploi durable (CDI ou CDD longue durée), ni formation ;
• sans projet professionnel défini ;
• pouvant faire face à des difficultés matérielles et financières ;
• prêts à s’engager à suivre le programme.